Ausbilder-Akademie

B¹

Kritische Stimmen im Kopf – wie bringe ich sie zum Schweigen?

Termin

09.15 – 10.30

Inhalt

Sie begleiten uns im Alltag, diese lästigen Kopfbewohner. Sie kommentieren unsere Arbeit, unser Tun, unser ganzes Leben. Sie mischen sich ein, sie werten uns ab, machen uns klein – und bringen uns aus dem Takt. Was steckt hinter diesen Stimmen? Wo könnte deren Ursprung liegen? Wie kann ich ihnen begegnen, ohne dass sie mir schaden? Kann ich sie vielleicht sogar zum Schweigen bringen?

Inspiriert vom Buch «Kopfbewohner» von Mary McClure Goulding und Ideen aus der Transaktionsanalyse (TA), widmen wir uns in diesem Workshop dem Ursprung solcher Stimmen und lernen Strategien, ihnen im Alltag konstruktiver zu begegnen.

Nutzen

• Sie bekommen neue Impulse zum Umgang mit Ihren inneren Kritiker*innen.
• Sie lernen den Nutzen zu erkennen, welchen Ihre inneren kritischen Stimmen für Sie haben können.
• Sie gewinnen Einblicke in Modelle der Transaktionsanalyse (TA), welche Erklärungen zum Ursprung solcher Stimmen bieten.

Zielgruppe

Menschen, die sich gerne ihren inneren Kritiker*innen annehmen möchten, oder die andere im Umgang mit solchen Stimmen unterstützen möchten.

Workshopleitung

Stefan Kubli

D¹

Heikle Themen im Kurs – erfolgreich ansprechen und klären

Termin

09.15 – 10.30

Inhalt

Wie spreche ich Themen an, die mir unangenehm sind? Wie gelingt es mir, heikle Gesprächsthemen professionell anzugehen? Für bestimmte Gesprächsituationen sind klare Abläufe oder Tools Gold wert. Auch bei Kursteilnehmenden, die sehr sensibel auf bestimmte Themen reagieren, kann eine professionelle Herangehensweise durchaus ihre Wirkung erzielen.

Nutzen

• Sie reflektieren und optimieren ihr Gesprächsverhalten
• Sie können dessen Erkenntnisse beruflich und privat erfolgreich umsetzen
• Sie erleben praxisorientierte Kurzgespräche
• Erfahrungsaustausch

Zielgruppe

Kursleiter/innen, Führungspersonen, Vorgesetzte

Workshopleitung

Michael Marti

F¹

«Meine Welt im Fokus» – Fotografie und Transaktionsanalyse als Ressource im Alltag

Termin

11.00 – 12.15

Inhalt

Fotografien in Werbung und Social Media beeinflussen unsere Sicht auf die Welt. In diesem Workshop werfen wir einen Blick auf eigene Fotos und deren Inhalte. Welchen Nutzen haben diese Bilder für uns selbst, und die Menschen in unserem Umfeld? Braucht es einen neuen Fokus? Wie können wir die Fotografie als Ressource gewinnbringend in unserem Leben einsetzen?

Die Teilnehmenden lernen das Modell der «Strokes» aus der Transaktionsanalyse (TA) kennen, und wie sie es mit ihren Bildern in Verbindung bringen können. Ziel ist, dass jede*r mit eigenen Aufnahmen einen positiven Einfluss auf sich und andere ausüben kann.

Nutzen

• Sie gewinnen eine neue Perspektive, aus welcher sie ihre eigenen Bilder neu betrachten und einordnen können – und die sie bei der Selbstreflexion unterstützt.
• Sie lernen ein wertvolles Model der Transaktionsanalyse kennen, das für sie selbst und für ihr Umfeld einen grossen Mehrwert in ihren Alltag bringt.

Zielgruppe

Menschen, die gerne fotografieren, kommunizieren und sich für sich selbst und andere interessieren.

Workshopleitung

Stefan Kubli

H¹

Rhetorik und Körpersprache – Auftrittskompetenz und Wirkung als Kursleitung

Termin

11.00 – 12.15

Inhalt

Wie sicher ist mein Auftreten vor meinen Kursteilnehmenden? Wie wirkt meine Körpersprache auf das Gegenüber?
In diesem Workshop setzen sie sich mit den einzelnen Elementen der Rhetorik auseinander und erhalten in einem aktiven Erfahrungsaustausch Tipps und Tricks für die eigene Auftrittskompetenz.

Nutzen

• Sie lernen die fünf Säulen der Rhetorik kennen.
• Sie werden sich über die eigene Auftrittskompetenz bewusster.
• Sie pflegen einen aktiven Erfahrungsaustausch zur Auftrittskompetenz und Wirkung als Kursleitung

Zielgruppe

KursleiterInnen, Mitarbeitende, Führungspersonen, Vorgesetzte

Workshopleitung

Michael Marti

K¹

Die Kraft der Pause – Reden, Lehrveranstaltungen und Kommunikation bereichern

Termin

13.30 – 14.45

Inhalt

«Auf die paar Sekunden kommt es doch nicht an.» - Und ob! Oft sind es gerade jene Momente, in denen wir uns und andere überrennen, zu wenig ernst nehmen, zu wenig präsent und aufnahmefähig sind. Der rasende Alltag überfordert, entzweit.

In diesem Workshop schärfen wir unsere Wahrnehmung. Die Palette an Beispielen ist bunt: Einfach kurz herunterkommen. Im Lernprozess den Rhythmus brechen. Die Qualität des Kontaktes mehren. Wertschätzender zuhören. Die Wirkung unserer Rede und Stimme stärken.

Wir sammeln Beispiele. Das Geheimnis der Pause lüften und verankern wir im Gespräch, in kurzen Handy-Aufnahmen und (Stegreif-) Übungen.

Nutzen

• Sie erkennen Momente, in denen Raum geben und Raum nehmen Wunder wirken.
• Sie nutzen Pausen bewusster und stärken so Ihre Präsenz und Auftritts-Kompetenz.
• Ihr Alltag wird achtsamer und reicher, ja gesunder.

Zielgruppe

Alle, die die Kraft der Pause für sich und ihre Mitmenschen, ihren Auftrag und ihre Gesundheit nützen wollen. Ausbildende, Trainierende und Führungskräfte. Sie!

Workshopleitung

Christian Eggenberger

M¹

Motivation durch Interaktion – Spielerische Aktivitäten für Ihr Seminar

Termin

13.30 – 14.45

Inhalt

Suchen Sie spielerische Anregungen zur Auflockerung, als Warm-up oder zur Förderung der Kennenlernphase in Ihrem Unterricht? Was können solche Aktivitäten bei den Teilnehmenden bewirken?

Es ist nicht immer einfach, die passenden Aktivitäten für den Unterricht zu finden. Erleben Sie selbst in diesem Workshop, wie gewisse Aktivitäten und Übungen auf die Gruppe wirken.

Nutzen

• Sie lernen verschiedene spielerische Aktivitäten kennen
• Sie erkennen die Stärken und Schwächen dieser Aktivitäten
• Sie tauschen Ihre Erfahrungen aus

Zielgruppe

Trainer und Ausbilder/innen, welche einen aktiven und abwechslungsreichen Unterricht gestalten wollen.

Workshopleitung

Michael Marti

O¹

Ausstrahlung – Auftritt – Ausdruck: Einfacher, direkter und emotionaler reden und präsentieren

Termin

15.15 – 16.30

Inhalt

Haben Sie sich auch schon gelangweilt, geärgert oder kaum angesprochen gefühlt in Referaten, Besprechungen oder Ausbildungen? Und haben Sie sich klarere und packendere Auftritte gewünscht? – Dann werden Sie selber zum lebendigen Vorbild.

Digitale Medien und KI werden immer wichtiger, mächtiger; aber Ihre Auftrittskompetenz, Ihre rhetorischen Fähigkeiten entscheiden: Wir haben es in der Hand, unsere Anliegen, unsere Botschaften so zu transportieren, dass sie richtig ankommen und wirken. Sie tauchen heiter ein in die Welt des etwas anderen Auftritts, der Stegreifreden und des Visualisierens..

Nutzen

• Sie entwickeln Ihr Sensorium für Ihren Auftritt.
• Sie gewinnen dank Wertschätzung, Augenkontakt und Pausen.
• Jeder Auftritt stärkt Ihr Vertrauen und Ihre Unbeschwertheit.

Zielgruppe

Alle Menschen, die bewusster, entspannter und überzeugender auftreten wollen, also Trainierende, Ausbildende und Führungskräfte

Workshopleitung

Christian Eggenberger

R¹

Burnout – Die eigene Balance finden

Termin

15.15 – 16.30

Inhalt

Wir leben in einer schnelllebigen leistungsorientierten Konsumgesellschaft, welche sich kaum aufhalten lässt.
Habe ich bereits Anzeichen festgestellt bei mir selbst? Wie schaffe ich es noch zu performen, wenn ich selbst an die Grenze gestossen bin?
Dann wird es höchste Zeit, sich diesem Thema etwas bewusster zu werden und sich davor zu schützen.

Nutzen

• Die TN lernen die Phasen kennen, welche zu einem Burnout führen
• Die TN reflektieren im Austausch einem Burnout vorzubeugen
• Die TN lernen präventive Massnahmen kennen

Zielgruppe

KursleiterInnen, Mitarbeitende, Führungspersonen, Vorgesetzte

Workshopleitung

Michael Marti

B²

Innere Haltung, äussere Wirkung – Wie wirke ich auf andere?

Termin

09.15 – 10.30

Inhalt

Je klarer ich mir über meine innere und äussere Haltung bin, desto souveräner ist mein Auftritt. Die innere, geistige und emotionale Haltung hat eine sichtbare Wirkung auf die äussere Haltung und die äussere Haltung wirkt zurück auf die innere Haltung.

Nutzen

• Sie erhalten Inputs, wie Sie mit Ihrer äusseren Haltung einen souveränen Auftritt haben.
• Sie erleben praktische Übungen, um Ihre innere Haltung bewusster wahrzunehmen, um damit Ihre Wirkung zu verbessern.

Zielgruppe

Ausbilder/innen, Personalentwickler/innen, Bildungsfachleute, Bildungsinteressierte

Workshopleitung

Vanessa Bigler

D²

Next-Level-Seminare: Wie KI PowerPoint und Lernvideos verändert

Termin

09.15 – 10.30

Inhalt

In diesem Workshop entdecken Sie die neuesten KI-generierten und KI-unterstützten Tools, die das Design und die Durchführung von Seminaren revolutionieren. Sie lernen, wie Sie mit innovativen Anwendungen ansprechende Präsentationen und effektive Lernvideos erstellen, die Ihre Inhalte auf das nächste Level heben.
Durch praktische Demonstrationen und Übungen erhalten Sie Einblicke in modernste Technologien wie generative KI, Text-to-Video-Software und intelligente Präsentationstools. Gemeinsam experimentieren wir mit diesen Tools und erarbeiten Strategien, wie Sie sie für Ihre beruflichen Anforderungen nutzen können.

Nutzen

• Sie lernen die neuesten KI-Tools kennen, die Seminargestaltung und Präsentation transformieren.
• Sie erfahren, wie KI den Erstellungsprozess von PowerPoint-Präsentationen und Lernvideos vereinfacht.
• Sie trainieren den praktischen Einsatz der Tools und erhalten konkrete Anwendungstipps.
• Sie erkennen die Potenziale und Grenzen von KI im Seminaralltag.

Zielgruppe

Trainer/innen, Coaches und Personen, die Seminare moderner und interaktiver gestalten möchten.

Workshopleitung

Serge Grünwald

F²

Selbstvertrauen stärken – Die Kraft des mentalen Trainings

Termin

11.00 – 12.15

Inhalt

Viele Menschen haben verlernt, wie sie Vertrauen in sich selber aufbauen können. Auch spricht man oft davon, dass es wichtig ist, an seinem Selbstwertgefühl zu arbeiten. Aber wie gelingt mir das? Genau da setzen wir an. Was kann ich persönlich in meinem Alltag tun, um mehr Selbstvertrauen und mehr Selbstsicherheit zu erlangen und damit noch authentischer im Ausbildungsalltag zu wirken.

Nutzen

• Sie setzen sich mit dem Thema Selbstvertrauen, Selbstwert und Werte auseinander, damit Sie Ihre begleitenden Personen noch besser unterstützen und entwickeln können.
• Sie erhalten Tipps und Tricks um das Selbstvertrauen zu stärken.

Zielgruppe

Ausbilder/innen, Personalentwickler/innen, Bildungsfachleute, Bildungsinteressierte

Workshopleitung

Vanessa Bigler

H²

Die Grundlagen der Positiven Psychologie

Termin

11.00 – 12.15

Inhalt

Wie können Sie an Ihrer Haltung arbeiten? Was ist Haltung, vor allem in Bezug auf die Erwachsenenbildung?
Welche Haltung wird von uns erwartet?

Die Positive Psychologie ist eine wissenschaftlich anerkannte Disziplin. Mit diesem Wissen kann man seine Haltung weiterentwickeln.

In diesem Workshop erfahren Sie die wissenschaftlichen Grundlagen und werden erkennen, weshalb es Sinn macht sich vertieft mit Optimismus, Zuversicht und dem Fokus auf die eigenen Stärken zu befassen.
In spielerischen Sequenzen lernen Sie zudem praktische Techniken und Methoden, welche sie danach direkt in Ihren Alltag integrieren können.

Nutzen

• Sie erfahren die aktuellen Grundlagen zur Wissenschaft der Positiven Psychologie.
• Sie erkennen für sich, welche Elemente daraus für Ihre Entwicklung der eigenen Haltung Sinn machen.
• Sie erhalten praktische Tipps und Tricks zur Integration für Ihren Alltag.

Zielgruppe

Trainer/innen, Coaches, Personen welche in der Beratung arbeiten.

Workshopleitung

Serge Grünwald

K²

Mobbing – die subtile Art des Konflikts: Prävention und Lösungsansätze

Termin

13.30 – 14.45

Inhalt

Mobbing – mehr als ein Schlagwort, für viele leider bittere Realität. Selbst wenn der Begriff öfters falsch verwendet wird, hinterlässt ein erlebtes Mobbing tief in der Seele der Betroffenen eine oft schmerzhafte Narbe.

Mobbing hat aber nicht nur mit gezielten Aktionen Einzelner, sondern auch mit einer Kultur des Misstrauens, der Macht und einem Führungsvakuum zu tun.

Wir werden uns über Ursachen, Erkennung, Massnahmen und der notwendigen Nacharbeit Gedanken machen und nachhaltige Lösungsansätze entwickeln.

Nutzen

• Für alle die ein aktives Mobbing erlebt haben – als «Opfer und als Täter».
• Für alle, welche sensibilisiert und vorbereitet auf mögliche Mobbingvorfälle sein wollen
• Für alle, die im Unternehmen eine offene Kultur des Vertrauens schaffen möchten, welche dem Mobbing keinen Nährboden gibt.

Zielgruppe

Menschen, welche ein Mobbingsensorium bereits haben oder ein solches entwickeln wollen, um solche Situationen rechtzeitig zu erkennen und anzusprechen.

Workshopleitung

Anthony Wernli

M²

Storytelling in Action: Praxis-Modelle für Erwachsenenbildner und Trainer

Termin

13.30 – 14.45

Inhalt

Wie können wir unsere Teilnehmenden durch Storytelling emotional stärker an Themen binden? Welche Methoden eigenen sich für Kursleitende dazu besonders gut?

In diesem interaktiven Workshop werden Sie praxisorientierte Modelle des Storytellings kennenlernen, die Sie nahtlos in Ihre eigenen Schulungen integrieren können.

Wir werden uns auf bewährte Techniken konzentrieren, die Ihre Teilnehmer aktiv einbinden und Ihre Botschaften nachhaltig vermitteln. Konkret lernen Sie die Modelle der Heldenreise, des Storytelling Kreislaufes und der Fuck-up Methode kennen - mit welchen sie ihre Teilnehmenden nachhaltig inspirieren.

Tauche ein in die Welt der Geschichten und revolutionieren Sie Ihre Lehrmethoden!

Nutzen

• Sie erfahren, weshalb Storytelling Teilnehmende an Schulungen emotional einbindet und welchen Effekt dies hat
• Sie lernen, mit welchen Werkzeugen Sie selbst zum Geschichten-Erzähler werden (und dass Sie schon von Natur aus einer sind).
• Sie üben, wie Sie in jedem Thema eine Geschichte finden – und sie packend erzählen.

Zielgruppe

Trainer/innen, Coaches, Personen welche in der Beratung arbeiten

Workshopleitung

Serge Grünwald

O²

Führungstool «Persönlichkeit» – an der Aufgabe wachsen und weiterkommen

Termin

15.15 – 16.30

Inhalt

Wer in der Führungshierarchie immer weiter nach oben steigt, merkt bald einmal, dass seine Fachkompetenz mehr und mehr an Bedeutung verliert. Dafür werden der menschliche Umgang und das persönliche Verhalten von Führungspersönlichkeiten immer wichtiger.

Persönlichkeitsbildung ist der Weg, glaubwürdig Menschen führen und begleiten zu können. Somit ist der Weg frei, aber auch vorgezeichnet, zunächst mit sich selbst unterwegs zu sein und an sich selbst zu arbeiten und arbeiten zu lassen.

Freundschaften, aber auch Sparringspartner und aktive Coaching-Beziehungen sind wesentliche und essentielle Tools auf unserem Weg, mit Persönlichskeitskompetenz Menschen zu begeistern, zu motivieren und ihr Potential auszuschöpfen.

Nutzen

• Glaubwürdigkeit und Integrität werden in der Bildungswelt immer wichtiger.
• Die Teilnehmenden wollen keine vorgefertigten Tipps und Rezepte, sondern gelebte Persönlichkeit.
• Diese Führungstools zu erarbeiten, erfordert viele «Selbst-»Faktoren, die wir entwickeln und konkretisieren wollen.

Zielgruppe

Menschen, die nicht einfach nur durch ihr Wissen und ihre Erfahrungen, sondern vor allem auch durch ihr Sein überzeugen wollen.

Workshopleitung

Anthony Wernli

R²

Die Grundlagen der Emotionalen Intelligenz

Termin

15.15 – 16.30

Inhalt

Was ist Emotionale Intelligenz? Weshalb deutet so vieles darauf hin, dass diese für uns immer wichtiger wird?

In diesem Workshop Lernen Sie Ihre eigenen Emotionen wahrzunehmen, zu verstehen, zu regulieren und zu Ihren Gunsten, zu nutzen. Erwerben Sie ausserdem die Kompetenz, Emotionen Ihrer Mitmenschen richtig wahrzunehmen, damit Sie den Umgang mit ihnen positiver gestalten können.

In spielerischen Sequenzen lernen Sie zudem praktische Techniken und Methoden, welche sie danach direkt in Ihren Alltag integrieren können.

Nutzen

• Sie erfahren die aktuellen Grundlagen zur Wissenschaft der Emotionalen Intelligenz
• Sie erkennen für sich, die vier Grundlagen der Emotionalen Intelligenz nach Salovey und Mayer und können diese bei sich wahrnehmen und regulieren
• Sie erhalten praktische Tipps und Tricks zur Integration für Ihren Alltag

Zielgruppe

Trainer/innen, Coaches, Personen welche in der Beratung arbeiten

Workshopleitung

Serge Grünwald